جامعه

ترمیم حقوق فرهنگیان در نیمه دوم سال ۱۴۰۵؛ چه انتظاراتی داریم؟

با آغاز نیمه دوم سال ۱۴۰۵، موضوع ترمیم حقوق و افزایش دریافتی معلمان بار دیگر به یکی از مطالبات اصلی فرهنگیان تبدیل شده است؛ با این حال، تاکنون افزایش عمومی و یکسان جدیدی برای تمام معلمان به‌صورت قطعی ابلاغ نشده و در کنار پیگیری ترمیم حقوق، برخی پرداخت‌ها و مزایای جدید از مهرماه برای گروه‌هایی از فرهنگیان در نظر گرفته شده است.

کد خبر: ۳۴۵۰۳ نویسنده:

پایگاه خبری مکتوب‌نامه:

بحث افزایش دوباره حقوق کارکنان دولت و فرهنگیان در نیمه دوم سال در مجلس مطرح شده است، اما اجرای آن منوط به پیش‌بینی و تأمین منابع مالی است.

ولی‌الله بیاتی، سخنگوی کمیسیون امور داخلی کشور و شوراهای مجلس، با اشاره به وضعیت معیشتی فرهنگیان اعلام کرده است که بهبود شرایط اقتصادی معلمان باید در اولویت دولت قرار گیرد و برای آن منابع پایدار پیش‌بینی شود. وی همچنین تأکید کرده است که موضوع افزایش دوباره حقوق کارکنان دولت در چارچوب اصلاحیه بودجه قابل بررسی است، اما بدون تأمین اعتبار امکان اجرای آن وجود ندارد.

بنابراین در شرایط فعلی نمی‌توان از یک افزایش قطعی و سراسری برای همه معلمان در نیمه دوم سال سخن گفت.

افزایش دریافتی معلمان از مهرماه در چه بخش‌هایی اعمال می‌شود؟

در کنار بحث ترمیم عمومی حقوق، وزارت آموزش و پرورش چند مسیر برای افزایش پرداختی فرهنگیان دنبال کرده است.

یکی از مهم‌ترین موارد، افزایش حق‌التدریس است. طبق اعلام معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش، اعتبار مربوط به افزایش حق‌التدریس تأمین شده و قرار است از ابتدای مهرماه اعمال شود. همچنین ضریب مربوط به اضافه‌تدریس همکاران افزایش یافته و جدول مربوط به آن به استان‌ها ابلاغ می‌شود.

این افزایش البته به معنای افزایش یکسان حقوق تمام معلمان نیست و میزان دریافتی از محل حق‌التدریس به میزان فعالیت و شرایط فرد بستگی دارد.

فوق‌العاده معلمان مناطق محروم چقدر است؟

یکی دیگر از برنامه‌های اعلام‌شده، پرداخت فوق‌العاده به معلمان شاغل در مناطق دارای شرایط خاص است.

بر اساس اعلام وزارت آموزش و پرورش، حدود ۴۰ هزار نقطه دارای شرایط خاص شناسایی خواهد شد و معلمان شاغل در این مناطق مشمول فوق‌العاده ماهانه حدود ۴ میلیون تومان می‌شوند.

این پرداخت به همه فرهنگیان تعلق ندارد و تنها معلمانی را شامل می‌شود که در نقاط تعیین‌شده و مشمول طرح خدمت می‌کنند. هدف از اجرای آن نیز ایجاد انگیزه برای حضور نیروهای توانمند و باتجربه در مناطق محروم و کمک به تحقق عدالت آموزشی عنوان شده است.

وضعیت رتبه‌بندی معلمان در مهر ۱۴۰۵

رتبه‌بندی نیز همچنان یکی از مؤلفه‌های اثرگذار بر دریافتی فرهنگیان است. رئیس کمیسیون آموزش مجلس پیش‌تر از اجرای مرحله دوم رتبه‌بندی از مهرماه خبر داده و اعلام کرده بود که تغییر ضرایب مرتبط با حقوق و فوق‌العاده‌های رتبه‌بندی و همچنین افزایش حق‌التدریس می‌تواند بخشی از مشکلات معیشتی فرهنگیان را جبران کند.

از سوی دیگر، میزان دریافتی هر معلم به رتبه، سابقه خدمت، مدرک تحصیلی، سمت، محل خدمت و سایر مزایا وابسته است؛ بنابراین نمی‌توان یک رقم ثابت را به عنوان حقوق تمام معلمان اعلام کرد.

حقوق معلمان در سال ۱۴۰۵ چقدر افزایش یافته است؟

طبق اعلام سخنگوی وزارت آموزش و پرورش، افزایش پایه حقوق فرهنگیان در سال ۱۴۰۵ حدود ۲۰ درصد بوده و با احتساب مزایا، میانگین افزایش دریافتی معلمان حدود ۳۰ درصد اعلام شده است.

همچنین ۴۴۰۰ امتیاز تحت عنوان «فوق‌العاده خاص» برای معلمان در نظر گرفته شده که ارزش آن حدود ۳ میلیون و ۶۰ هزار تومان اعلام شده است. با این حال، این ارقام به معنای افزایش یکسان حقوق برای همه فرهنگیان نیست و دریافتی نهایی هر فرد بر اساس شرایط استخدامی و حکم حقوقی او تعیین می‌شود.

آیا ترمیم حقوق معلمان قطعی شده است؟

در حال حاضر باید میان افزایش‌های اجراشده یا دارای اعتبار و طرح ترمیم عمومی حقوق تفاوت قائل شد.

افزایش حق‌التدریس از مهرماه، فوق‌العاده معلمان مناطق خاص و ادامه فرآیند رتبه‌بندی از جمله مواردی هستند که درباره آنها اطلاع‌رسانی شده است؛ اما ترمیم عمومی و جدید حقوق برای تمام کارکنان و معلمان همچنان به تصمیم دولت، اصلاحیه بودجه و تأمین منابع مالی وابسته است.

جمع‌بندی آخرین وضعیت حقوق معلمان

بررسی آخرین اظهارات مسئولان نشان می‌دهد که در نیمه دوم سال ۱۴۰۵، افزایش دریافتی فرهنگیان بیشتر از مسیر مزایا، حق‌التدریس، رتبه‌بندی و فوق‌العاده‌های مرتبط با محل خدمت دنبال می‌شود و هنوز افزایش عمومی جدیدی که شامل تمام معلمان شود، قطعی و ابلاغ نشده است.

در نتیجه، معلمان برای اطلاع از میزان افزایش واقعی دریافتی خود باید فیش حقوقی و حکم کارگزینی را بررسی کنند؛ زیرا ممکن است دو فرهنگی با سابقه مشابه، به دلیل تفاوت در رتبه، محل خدمت، میزان حق‌التدریس یا سایر مزایا، دریافتی متفاوتی داشته باشند.

موضوع ترمیم حقوق نیز همچنان در مجلس و دولت مطرح است و در صورت تأمین منابع و تصویب سازوکار قانونی، امکان تغییر در پرداختی کارکنان و فرهنگیان در نیمه دوم سال وجود خواهد داشت.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *