پایگاه خبری مکتوب‌نامه: با افزایش هزینه‌های زندگی و جهش سبد معیشت خانوار، پرونده بازنگری در دریافتی، بن خواربار و حق مسکن جامعه کارگری بار دیگر به مهم‌ترین موضوع جلسات کارشناسی شورای عالی کار و مطالبات تشکل‌های کارگری تبدیل شده است.
نمایندگان کارگری با اشاره به ماده ۴۱ قانون کار تأکید دارند که دستمزد باید پاسخگوی تورم واقعی و سبد هزینه یک خانوار متوسط باشد. بر همین اساس، بررسی بسته‌های حمایتی تکمیلی نظیر ترمیم مزایای جانبی (بن خواربار و حق مسکن) در دستور کار پیگیری‌ها قرار گرفته است.
وضعیت آیتم‌های فیش حقوقی کارگران
بر اساس آخرین ابلاغیه‌ها و مصوبات اجرایی، آیتم‌های پایه و مزایای انگیزشی حقوق کارگران شامل موارد زیر است:
- پایه مزد روزانه و ماهانه: بر مبنای جدول حداقل مزد اداره کار
- حق مسکن: کمک‌هزینه مسکن که تصویب نهایی ارقام جدید آن منوط به تایید هیئت وزیران است.
- بن خواربار و کمک‌هزینه اقلام مصرفی: بخشی از پرداخت‌های ماهانه ثابت به کلیه کارگران مشمول قانون کار.
- حق اولاد و حق عائله‌مندی: پرداخت به‌ازای فرزندان تحت تکفل بر اساس حداقل سوابق بیمه‌ای.
مطالبه ترمیم مزد در نیمه دوم سال
فعالان کارگری خواستار تشکیل جلسه فوری شورای عالی کار جهت بررسی مجدد اثرات تورم بر معیشت قشر کارگر شده‌اند. به گفته کارشناسان این حوزه، چنانچه تغییر در پایه مزد با موانع ساختاری روبه‌رو باشد، دولت و کارفرمایان می‌توانند از مسیر افزایش حق مسکن، شارژ کارت‌های اعتباری رفاهی و تقویت بن نقدی و غیرنقدی، بخشی از شکاف معیشتی موجود را جبران کنند.