فوری/افزایش 35 درصدی حقوق بازنشستگان تصویب شد؟ | واریز معوقات 6 ماهه حقوق بازنشستگان با اضافه 35 درصدی

حقوق بازنشستگان در ایران بر اساس قوانین و مقرراتی تعیین می‌شود که تحت تأثیر عوامل مختلفی از جمله طبقه بازنشستگان، نوع شغل و زمان خدمت است. در ایران، بازنشستگان به دو دسته عمومی و ویژه تقسیم می‌شوند.به طور کلی، حقوق بازنشستگان شامل حقوق پایه، بیمه‌های اجتماعی، بیمه تکمیلی، روزهای تعطیل و تعطیلات سالانه، یارانه‌ها و منافع دیگر است. همچنین، سازمان تامین اجتماعی در صورت لزوم می‌تواند تغییراتی در حقوق بازنشستگان اعمال کند.یکی از عوامل مهم در تعیین حقوق بازنشستگان، سابقه کاری آنهاست. سال‌های کاری فرد در سازمان یا شرکتی که در آن کار می‌کرده است، به عنوان یک شاخص مهم برای محاسبه حقوق بازنشستگی استفاده می‌شود. در ایران، برای محاسبه حقوق بازنشستگان از یک فرمول استاندارد استفاده می‌شود که نرخی از حقوق ماهانه و سابقه کار را در نظر می‌گیرد.
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی کشور گفت: در راستای توسعه خدمات درمانی در حال حاضر بیش از ۱۳۳ پروژه کشوری در حال اجرا است که هفت پروژه آن مربوط به استان گلستان است.

با توجه به روال هر سال حقوق بازنشستگان اوایل سال جدید کمی افزایش می یابد. حقوق بازنشستگان همانند سایر حقوق به صورت ماهانه پرداخت می شود. مجلس با افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۲ موافقت کرده است و طبق خبر های اخیر به دست آمده درباره حقوق بازنشستگان و میزان افزایش آن مشخص شده است. اخبار منتشر شده از کمیسیون تلفیق حاکی از آن است که حقوق بازنشستگان بالاخره امسال افزایش و همسان‌سازی اجرایی خواهد شد.

میرهاشم موسوی در بازدید از بیمارستان تامین اجتماعی شهرستان گنبدکاووس در جمع خبرنگاران اظهارکرد: بازنشستگان تامین اجتماعی در سامانه متمرکز برای وام ۲۰۰ میلیون ریالی ثبت‌نام کرده‌ بودند و اواخر هفته آینده این وام بصورت قرعه‌کشی به ۴۰ هزار نفر از این بازنشستگان پرداخت می‌شود.

وی تصریح‌کرد: اولویت دولت سیزدهم با تاکید رئیس‌جمهور در تامین‌اجتماعی کشور، توسعه خدمات درمانی در همه بخش‌ها به ویژه خدمات درمانی رایگان است.

مدیرعامل سازمان تامین‌اجتماعی کشور خاطرنشان‌کرد: در راستای توسعه خدمات درمانی در حال حاضر بیش از ۱۳۳ پروژه درمانی در کشور در حال اجرا است که حدود هفت پروژه آن مربوط به استان گلستان خواهدبود.

وی ادامه داد: هتلدینگ بیمارستان تامین‌اجتماعی گنبدکاووس با ۵۰ تخت و اعتبار ۶۰۰ میلیارد ریال احداث شده و در روزهای آینده به بهره‌برداری می‌رسد.

موسوی گفت: پیش‌بینی شده امسال برای ساخت و توسعه مراکز درمانی کشور مبلغ ۹هزارو ۵۰۰ میلیارد تومان هزینه شود که این مبلغ قبل از آغاز دولت سیزدهم بیش از چهارهزار میلیارد تومان بوده‌است و در دولت سیزدهم بیش از دو برابر رشد داشته‌است.

مدیر صندوق بازنشستگی‌ آذربایجان‌شرقی از تراز غیرمنطقی تعداد بازنشستگان استان نسبت به شاغلین خبر داد و گفت: طبق اطلاعات صندوق بازنشستگی یک میلیون و ۶۴۰ هزار بازنشسته در کشور وجود دارد که از این تعداد ۸۳هزار و ۷۰۰نفر مشترک در صندوق استان هستند.

طاهره احمدزاده، سه‌شنبه، هفتم شهریور ماه، در نشست خبری با اصحاب رسانه اظهار کرد: ۴۰ هزار نفر در استان شاغل هستند در حالی که باید نسبت بازنشستگان نصف شاغلین باشد و این امر با توجه به پیری جمعیت یک مقوله‌ی مهمی‌ است که باید به آن بها داده‌ شود.

وی با اشاره به اینکه این ناترازی در استان صندوق را با یک چالش مهم مواجه کرده، گفت: مشکل تأمین منابع، مشکلات معیشتی و خدمات رفاهی بازنشستگان یک امر مهم است که امیدواریم با سرمایه‌گذاری در شرکت‌ها یک سری منابع بازنشستگان تأمین شود.

 وی ادامه داد: میانگین حقوق بازنشستگان در سطح استان طی سالجاری حدود ۱۱میلیون تومان است که امسال از افزایش ۲۰ درصدی برخوردار بود.

احمدزاده با بیان اینکه سال گذشته بازنشسته‌ها از ترمیم حقوق ۵درصد به علاوه ۹۰۰هزار تومان بهره‌مند شدند، گفت: خدمات بازنشستگان به غیر از حقوق آنها اعطای تسهیلات و خدمات بیمه‌ای است به طوری که بیمه تسهیلات وام ضروری سال‌هاست که به بازنشستگان پرداخت می‌شود.

مدیر صندوق بازنشستگی استان افزود: این وام نسبت به سال گذشته با افزایش ۱۰۰درصدی مواجه بوده به طوری که سال گذشته ۱۵میلیون تومان وام ضروری بدون ضامن و مشکلات اداری با ثبت نام در سایت به حساب بازنشستگان واریز شد.

وی خاطر نشان کرد: این وام امسال به ۳۰میلیون تومان رسیده که از ابتدای سالجاری به حساب پنج هزار و ۴۰نفر از مشترکین صندوق واریز شده‌ است.

وی مجموع واریزی این وام را ۱۵۶میلیارد تومان بیان کرد و گفت: این وام به صورت قرض الحسنه و با ۴درصد به صورت اقساط ۳۶ ماهه از حقوق مشترکین کسر خواهد شد.

وی به وام ازدواج فرزندان بازنشستگان اشاره کرد و ادامه داد: سال گذشته ۱۲۰۰نفر از وام ۲۵میلیون تومانی بهره‌مند شدند که امسال این مبلغ با افزایش ۴۰درصدی به ۳۵میلیون تومان رسیده و تا آخر شهریور ماه نهایی شده و به ثبت نام کنندگان پرداخت خواهد شد.

وی به وام همپاد که برای پایان نامه فرزندان بازنشستگان تعلق می‌گیرد اشاره کرد و گفت: این مبلغ در سطح کارشناسی شش میلیون تومان و در سطح کارشناسی ارشد به هشت میلیون تومان رسیده که در مجموع طی سالجاری به حساب ۲۰۸ درخواست کننده واریز شده است.

وی با بیان اینکه در حوزه‌ی فرهنگی اجتماعی تلاش کردیم بازنشسته‌ها را به جامعه بیاوریم، تصریح کرد: امسال پنجمین جشنواره ورزشی با تعداد ۲۳۰بازنشسته ورزشکار، همایش پیاده روی به مناسبت روز خانواده و تکریم بازنشستگان و مسابقه رالی برای اولین بار در استان از جمله تفریح‌ها و برنامه‌هایی است که به منظور نشاط بازنشستگان و حضور آنها در جامعه برگزار شد.

وی به عقد قرارداد دو تفاهم نامه توسط صندوق در خصوص سرمایه گذاری اشاره کرد و افزود: اولین قرارداد با کشت و صنعت پگاه با پنج هزار راس دام و قرارداد طرح توسعه بازتوانی نیروگاه حرارتی تبریز که از لحاظ استراتژی برق منطقه را تامین می‌کند از جمله قراردادهایی است که توسط صندوق به امضا رسیده است.

وی خاطرنشان کرد: با توجه به اینکه میانگین سن بازنشستگی ۵۲ سال است اما در استان این میانگین ۶۳ سال می‌باشد.

وی ادامه داد: دولت سیزدهم به عنوان دولت عدالت محور و مردمی به این باور است که تغییرات صورت گرفته باید به نفع مردم منتهی شود.

وی با بیان اینکه ۱۵درصد مطالبات بازنشستگان در این دولت به سرانجام رسیده، گفت: مطالبات بیشتر بازنشستگان علاوه بر حقوق و معیشت، دغدغه درمان است.

وی با اشاره به اینکه صندوق بازنشستگی به غیر از کانون‌ها و سمن‌ها، یکی از اعضای شورای ملی سالمندان است، اظهار کرد: این صندوق به عنوان دستگاه دولتی و زیر نظر وزارت کار و رفاه اجتماعی مسئولیت و رسالت خدمات رسانی به مشترکین را بر عهده دارد؛ این صندوق ۱۳۰هزار مشترک با ۱۲ نفر پرسنل جز دستگاه‌هایی است که کوچک‌سازی را برایش انجام دادیم چرا که بیشتر به بهره‌وری اعتقاد داریم.

رئیس کانون عالی بازنشستگان تأمین اجتماعی جزئیات جدیدی از همسان‌سازی حقوق بازنشستگان این سازمان و همچنین وضعیت مسکن بازنشستگان را اعلام کرد.

«محمد اسدی» رئیس کانون عالی بازنشستگان تأمین اجتماعی اظهار کرد: حدود 4 میلیون و 600 هزار بازنشسته تحت پوشش تأمین اجتماعی داریم که حقوق آن‌ها از سازمان دریافت می‌شود. 360 کانون استانی و شهرستانی داریم و 3 هزار نفر هیئت‌مدیره‌های کانون هستند. پیگیری امور مشکلات بازنشستگان صندوق و قوانین و خدماتی و رفاهی از مهمترین وظایف ماست.

رئیس کانون عالی بازنشستگان تأمین اجتماعی گفت: ماده 96 تأمین اجتماعی به صراحت می‌گوید تأمین اجتماعی مکلف است حداقل سالی یک‌بار حقوق بازنشستگان را برابر تورم و معیشت افزایش دهد و این باید از سوی هیئت وزیران تصویب شود؛ البته بعضاً شاهد برخی مشکلات در این حوزه هستیم.

اسدی یکی از مسائل و مشکلات بازنشستگان را درمان دانست و عنوان کرد: در درمان بازنشستگان ماده 54 تأمین اجتماعی به صراحت می‌گوید صفر تا صد هزینه بیمه‌شدگان در بخش درمان باید از سوی سازمان پرداخت شود.

وی با اشاره به قرارداد بیمه‌های تکمیلی بازنشستگان افزود: قرارداد با آتیه‌سازان حافظ تا آبان‌ماه 1402 است و تمام می‌شود.

رئیس کانون عالی بازنشستگان تأمین اجتماعی گفت: تأمین اجتماعی سرمایه کارگران و بین‌النسلی است و هیچ کسی نباید به سرمایه دست‌درازی کند اما می‌بینیم دخالت‌هایی از سوی دولت نیز صورت می‌گیرد.

رئیس کانون عالی بازنشستگان تأمین اجتماعی تصریح کرد: هر دستی که بخواهد در داخل جیب بیت‌المال تأمین اجتماعی برود، قطعاً باید منتظر برخورد و واکنش جامعه بازنشستگان تأمین اجتماعی باشد.

اسدی درباره متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان گفت: برای آنکه متوسط‌بگیران فاصله خود را در زمان برقراری مستمری با حداقل‌بگیران حفظ کنند، متناسب‌سازی انجام می‌شود که 75 درصد آن برای سال 1399 و 1400 پرداخت شد و 25 درصد آن مانده که در احکام بازنشستگان نیز آمده اما پرداخت نشده است. ما در حال تعامل با مجلس هستیم تا دولت مکلف شود حقوق بازنشستگان را به اندازه تورم افزایش دهد تا هرساله نیازمند متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان نباشیم.